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21.09.2026 / Arbeitsgericht / Lüneburg

Formale Einstellungsvoraussetzungen sind: der erfolgreiche Abschluss der Ausbildung zur/zum Justiz(fach)angestellten / Justizfachwirt/in. eine vergleichbare Qualifikation (z. B. Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte/r oder ...

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